<<
>>

Таблица 13 - Классификация типов кадровой политики

Критерий Тип кадровой политики В зависимости от МОП -Авторитарная

-Коллегиальная

-Поддерживающая

-Развивающая

-Патерналистская В зависимости от отношения к внешней среде -Открытая (ориентирована на внешний персонал)

-Закрытая (клановость, ориентация на своих) В зависимости от национально-культурных особенностей организации (по У. Оучи) -Американская

-Японская

-Смешанная (модель «Z») В зависимости от способов найма -Политика «купи кадры»

-Политика «сделай кадры»

<< | >>

Еще по теме Таблица 13 - Классификация типов кадровой политики:

  1. Таблица 15- Характеристика национальных типов кадровой политики
  2. Характеристика типов культуры и их соответствие кадровой политики организации.
  3. Таблица 14 – Сравнительная характеристика открытой и закрытой кадровых политик
  4. 5.4. Взаимосвязь кадровой и социальной политики
  5. 4.2. Классификация типов государств
  6. § 2. Кадровая политика формирования состава судей
  7. Кадровая корпоративная политика и роль трудового договора
  8. Конкурентоспособность компании – результат эффективной кадровой политики
  9. Приложение 2. Клиническая классификация типов ИМ
  10. ! Задание 3.3. Составьте таблицу структуры персонала организации (например, для изучения динамики кадровой ситуации), включив в нее основания категоризации и категории персонала.
  11. ! Задание 5.7. Рассмотрите схемц направлений кадровой работы и социальной политики и приведите примеры их взаимосвязи при реализации отдельных меропиятий.
  12. Таблица 18 - Классификация капитала предприятия
  13. Таблица 20 -Критерии классификации затрат
  14. Таблица 22 – Классификация прибыли по различным признакам
  15. Типология корпоративных культур Ч. Ханди и особенности кадровой политики для каждого типа Описание сути методики
  16. Таблица 26- Характеристика процедуры СТЗ по стандартным критериям классификации
  17. Таблица 21 - Классификация показателей рентабельности внешнеторгового предприятия
  18. § 3. Кадровый состав судей